snippetjournal

– notes, snippet codes, and my journal

Interview -Hadapi Interviewer Kamu, Jangan Gugup !

with 3 comments

Ya ! saya akan bahas tentang interview lagi. banyak sekali sebenar nya trik dan tips menghadapi interviewer, jika di bahas secara detail akan sangat panjang, jadi maaf jika ada beberapa info info yang lupa saya tulisšŸ˜€ (tidak ada gading yang tak retak kawan)

tips dan trik ini sebenar nya hasil membaca baca artikel sejenis yang terkadang “klise” jadi saya lebih akan membagi pengalaman saya Ā :D, okay langsung saja, sudah bukan trend nya lagi basa basi….

Sebisa mungkin jangan mau mereka menyita ijasah kamu (atau dokumen kuliah lain nya)

beberapa perusahaan melakukan hal ini untuk “mengikat” pekerja, anda patut curiga kenapa mereka menyita dokumen dokumen anda ! something wrong with the company. jika dari sisi hukum memang hal ini sah karena tidak ada larangan. tapi secara etika bukan sesuatu yang legal (opini saya).

So bagaimana menghadapi hal ini, sebisa mungkin anda melakukan “lobi”, tawarkan opsi lain.

  • “lebih baik saya mendapat masa probation selama 6 bulan”
  • Tanya alasan nya, sudutkan merekašŸ˜€ (tidak salah menyudutkan mereka, karena alasan mereka pun salah :P)
  • Buat salinan ijasah anda se-original mungkin, dan laminating huehuehue *evil laugh*. bukan saran yang baik tapi ini tidak ilegal lho, alasan nya adalah ijasah palsu adalah ijasah yang di buat tanpa kamu melalui proses belajar, klo ini berbeda, Ā kamu memang sudah terdaftar di kampus kamu.

Secara etika perusahaan tidak bisa menyita ijasah kamu jika dia tidak ikut andil dalam proses belajar kamu, misal mereka membiayai kamu sewaktu kuliah, saya kira mereka boleh saja menyita nya, tapi jika mereka sendiri tidak ada andil dalam proses belajar kamu maka mereka tidak berhak. karena ijasah adalah hak kamu bukan hak mereka.

Saya bingung, tidak bisa menjawab pertanyaan interviewer !

bingung, tiba tiba “blank” , tenang kan diri anda ingat ingat kembali dengan tenang, Ā berdoa semoga ingatan itu kembališŸ˜€, jika anda benar benar tidak paham dan tidak bisa menjawab, dengan berat hati saya sarankan jawab dengan sejujur nya anda memang tidak tahu, tapi beritahu interviewer jika kamu mau mempelajari hal yang kamu tidak tahu. Tapi ini akan menjadi nilai minus bagi andašŸ˜¦

Tanyakan benefit (Keuntungan) bekerja di perusahaan itu !

hal ini sangat penting lho, kamu harus mengetahui apa saja yang perusahaan berikan kepada kamušŸ˜€. tanyakan tentang asuransi kesehatan bagi pekerja IT ini penting sekali, karena pekerjaan IT pekerjaan yang beresiko tinggi, berjam jam depan PC tidak lah sehat, lembur bekerja waktu malam, duduk berjam jam itu semua sumber penyakit *sad but true*. Akan sangat bagus jika perusahaan memberikan kartu asuransi , biasanya ini unlimited dan mencakup keluarga kamu. jika mendapat asuransi seperti ini anda beruntung, karena biasa nya perusahaan IT hanya memberikanĀ reimburseĀ saja.

Tanyakan tentang overtime, lemburan, bekerja di hari sabtu, minggu dan libur dan proses nya seperti apa, akan sangat bagus jika perusahaan memberikan jumlah uang lemburan/overtime yang cukup besar.

Uang transport atau Voucher taksi akan sangat di perlukan jika anda mendapat tugas ke beberapa client perusahaan anda.

terkadang ada beberapa perusahaan yang memberikan uang kacamata, ini juga berguna bagi yang memakai kacamata, yang belum memakai kacamata, siap siap lah *hahaha…. evil mode on*

Bonus Tahunan dan Bonus performa atau bahkan Bonus per project *wow* terkadang ada beberapa perusahaan yang baik hati tapi tidak banyak, hal hal ini juga patut di tanyakan tapi ingat tanyakan ini jika anda sudah melakukan negosiasi gaji atau si interviewer bertanya lebih dulu.

*sebenar nya ada beberapa hal lain nya yang harus di tanyakan, tapi saat ini saya tidak ingat >_<, suatu saat saya akan tambahkan*

Apa focus perusahaan dan akan “bergerak” kemana perusahaan iniĀ 

dengan menanyakan pertanyaan tersebut anda akan bisa mempersiapkan diri anda untuk menghadapi medan perangšŸ˜€, dan anda bisa melihat kemana arah perusahaan ini, bagaimana potensi anda di perusahaan itu.

Bagaimana Development Phase di perusahaan iniĀ 

pertanyaan ini akan menggambarkan bagaimana proses manajemen suatu perusahaan ketika akan men-deliver project (tentu saja kenyataan bagaimana situasi managemen sebenar nya akan terlihat ketika sudah “nyemplung” bekerja). Disini akan terlihat struktur development , apakah ada sistem analis, bisnis analis, teknikal leader, bagaimana diskusi ketika akan memulai development, gambaran bagian apa yang Ā akan anda kerjakan.

semoga artikel dia atas membantu para FG dan entry level seperti saya. ada beberapa hal yang kurang yang belum saya tambahkan, suatu saat akan saya tambahkan beberapa point jika saya ingatšŸ˜›

Written by snippetjournal

November 18, 2012 at 2:34 am

Posted in Personal, Uncategorized

Tagged with , ,

3 Responses

Subscribe to comments with RSS.

  1. Nice share gan (y), buat blog soal racun juga donkšŸ˜€

    kz

    June 18, 2014 at 6:48 am

  2. tambahin artikel query juga gan

    kz

    June 18, 2014 at 8:18 am


Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: